CÔNG VĂN 9806/BNV-TCBC: VIÊN CHỨC QUẢN LÝ GIÁO DỤC ĐÃ ĐƯỢC BỐ TRÍ VỊ TRÍ MỚI KHÔNG ĐƯỢC TINH GIẢN BIÊN CHẾ
Ngày 07/9/2026, Bộ Nội vụ ban hành Công văn 9806/BNV-TCBC về việc giải quyết chính sách đối với viên chức lãnh đạo, quản lý tại các cơ sở giáo dục khi sắp xếp. Công văn được ban hành nhằm làm rõ việc áp dụng chính sách sau khi một số địa phương đề nghị hướng dẫn thêm về nội dung này.
Đáng chú ý, viên chức giữ chức danh lãnh đạo, quản lý tại cơ sở giáo dục cũ nếu đã được cấp có thẩm quyền bố trí vào vị trí việc làm tại cơ sở giáo dục mới sau sắp xếp thì không được xem xét giải quyết chính sách tinh giản biên chế do chịu tác động trực tiếp của việc sắp xếp cơ sở giáo dục.
Một số nội dung đáng lưu ý bao gồm:
- Ưu tiên thực hiện đầy đủ các giải pháp sắp xếp giáo viên: Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương phải chỉ đạo các cơ quan, đơn vị và Ủy ban nhân dân cấp xã thực hiện đồng bộ các giải pháp khắc phục tình trạng thừa, thiếu giáo viên theo hướng dẫn của Bộ Giáo dục và Đào tạo, phù hợp với phương án sắp xếp mạng lưới cơ sở giáo dục của địa phương.
- Được xem xét tinh giản biên chế nếu chịu tác động trực tiếp và có nguyện vọng nghỉ việc: sau khi đã thực hiện đầy đủ các quy định về sắp xếp, trường hợp viên chức giáo dục giữ chức danh lãnh đạo, quản lý thuộc diện chịu tác động trực tiếp của việc sắp xếp cơ sở giáo dục và có nguyện vọng nghỉ việc theo phương án sắp xếp thì địa phương có trách nhiệm xem xét, giải quyết chính sách tinh giản biên chế theo thẩm quyền.
- Áp dụng đối với một số chức danh quản lý tại cơ sở giáo dục mầm non: trường hợp được đề cập bao gồm hiệu trưởng, phó hiệu trưởng tại các cơ sở giáo dục mầm non thuộc đối tượng áp dụng tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 2 Điều 26 Luật Nhà giáo.
- Không giải quyết tinh giản nếu đã được bố trí vị trí việc làm mới: viên chức lãnh đạo, quản lý tại cơ sở giáo dục cũ đã được cấp có thẩm quyền bố trí vào vị trí việc làm tại cơ sở giáo dục mới sau sắp xếp sẽ không được xem xét tinh giản biên chế theo diện chịu tác động trực tiếp của việc sắp xếp.
- Loại trừ trường hợp chưa thực hiện tinh giản biên chế: việc giải quyết chính sách đối với viên chức có nguyện vọng nghỉ việc phải thực hiện theo quy định về tinh giản biên chế; trong đó không áp dụng đối với trường hợp thuộc diện chưa thực hiện tinh giản biên chế theo khoản 2 Điều 4 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.
???? Các địa phương cần rà soát phương án sắp xếp cơ sở giáo dục và vị trí việc làm của từng viên chức lãnh đạo, quản lý để xác định đúng trường hợp được xem xét giải quyết chính sách tinh giản biên chế, tránh áp dụng chính sách đối với người đã được bố trí công việc tại cơ sở giáo dục mới.
Note:
- Trên đây là nội dung tóm tắt. Nếu Quý khách còn vướng mắc, và có yêu tư vấn chi tiết vui lòng gửi về Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.
- Nội dung bài viết mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc.
Bài viết liên quan ...
